دورة تدريبية في (تمكين الموظفين خلال مراحل التغيير) للدكتورة شيماء الطنطاوي

أما الدورة الرابعة فقد حملت عنوان (تمكين الموظفين خلال مراحل التغيير) وألقتها الدكتورة شيماء عادل الطنطاوي بقوام محاضرتين؛ الأولى كانت يوم الخميس 17 تموز يوليو ، والثانية يوم الأحد 20 تموز يوليو 2025م، بواقع ساعتين لكل محاضرة من الساعة 08:00 حتى 10:00 مساء بتوقيت مكة المكرمة.

وكان الهدف من الدورة بناء ثقافة تمكينية تدعم الموظفين خلال التحولات، وتعليم استراتيجيات تعزيز الثقة الذاتية والكفاءة، وتطوير مهارات التوجيه الداخلي والتحفيز الذاتي، وتمكين الموظفين من تحمل المسؤولية أثناء التغيير، والحد من مقاومة التغيير وتعزيز الانخراط.

ودارت حول مفهوم التمكين ودوره في إدارة التغيير، والتحفيز الداخلي وتمليك الأدوار والمسؤوليات، والمساءلة الإيجابية كأداة للتمكين، وأساليب التدريب المصاحب للتغيير، وبناء برامج مشاركة الموظفين، وقياس أثر التمكين في نتائج التحول، ودراسة حالات لنجاحات التمكين المؤسسي.

واستهدفت الدورة مسؤولي الموارد البشرية، والقادة والمشرفين المباشرين، والإدارات المعنية بالتطوير التنظيمي، وذلك في إطار البرنامج التدريبي الأول (إدارة التغيير التنظيمي) الذي ينظمه المركز بالتعاون مع كلية الاقتصاد وإدارة الأعمال.